-
13.07.2020Payroll – zrównane prawa oraz warunki pracy
Wiele osób na terenie Holandii jest zatrudnionych i pracuje na kontraktach payroll często nie zdając sobie z tego nawet sprawy. Jeżeli pracownik zatrudniony jest przez uitzendbureau ale posiada ...
-
13.07.2020
Praca na wezwanie – kontrakty i zmiany 2020
Wiele osób pracujących w Holandii zatrudnionych jest "na wezwanie". Czym jest praca na wezwanie i jakie zmiany dotyczące zasad pracy na wezwanie zostały wprowadzone w 2020?
-
13.07.2020
Ketenbepaling – kiedy kontrakt na czas określony przechodzi w stały
Po przepracowaniu trzech umów na czas określony (lub po trzech latach) pracownikowi przysługuje prawo do umowy na czas nieokreślony czyli stałej umowy o pracę (vastcontract).
-
13.07.2020
Zwolnienie za „całokształt”
Będąc zatrudnionym w Holandii można zostać zwolnionym na podstawie wielu powodów Najnowszym z nich jest zwolnienie za całokształt pracy.
-
13.07.2020
Pomoc rządu dla pracowników tymczasowych w Niderlandach
Wielu pracowników agencji pracy tymczasowej dotkniętych zostało skutkami kryzsyku wywołanego pandemią korona wirusa SARS-CoV-2 wywołującego chorobę COVID-19. W związku z powyższym rząd ...
